Quarta, 19 Fevereiro 2025

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Grupo Bradesco Seguros abre inscrições para Programa de Estágio 2025

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Grupo Bradesco Seguros abre inscrições para Programa de Estágio 2025

Na região, há vagas para os escritórios de Barueri e Osasco 

Os candidatos passarão por um processo seletivo com testes online, avaliações e dinâmicas de grupo (Foto: Andrés Otero/Divulgação Bradesco)

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O Grupo Bradesco Seguros anunciou a abertura das inscrições para o Programa de Estágio 2025, com foco em estudantes de ensino superior e tecnólogo. Os interessados podem se inscrever até o dia 26 de fevereiro no site oficial do programa. As oportunidades abrangem diversas áreas, como tecnologia, comunicação, recursos humanos, financeiro e compliance. Na região, há vagas para os escritórios de Barueri e Osasco.

Os candidatos passarão por um processo seletivo com testes online, avaliações e dinâmicas de grupo, que ocorrerão entre fevereiro e abril. As admissões estão previstas para maio. Durante o estágio, os participantes terão acesso a uma trilha de desenvolvimento profissional, que inclui treinamentos comportamentais, workshops e encontros periódicos para troca de experiências e acompanhamento do progresso.

Para se candidatar, é necessário estar matriculado em um curso superior (bacharelado ou licenciatura) a partir do 2º semestre, ou em curso tecnólogo a partir do 1º semestre. Além disso, os estudantes devem ter disponibilidade para atuar 20, 25 ou 30 horas semanais, e estar aptos a trabalhar em modelo híbrido ou presencial, conforme a área de atuação.

Os estagiários selecionados terão acesso a diversos benefícios, incluindo bolsa-auxílio compatível com o mercado, seguro contra acidentes pessoais, auxílio-transporte, programa Viva Bem, TotalPass e cesta de serviços bancários. O programa também oferece cursos de desenvolvimento profissional e pessoal, day off no mês do aniversário, participação em programas de voluntariado, descontos em cursos universitários e de idiomas, além de acesso ao clube recreativo do grupo em São Paulo e no Rio de Janeiro.

Segundo Valdirene Soares Secato, Diretora de Recursos Humanos, Ouvidoria e Sustentabilidade da Seguradora, o programa vai além da inserção no mercado de trabalho, sendo uma experiência de aprendizado contínuo. "Mais do que uma oportunidade para iniciar a carreira, nosso programa de estágio é uma jornada de aprendizado, que valoriza o potencial de cada um", destaca a executiva. 

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